miércoles, 19 de junio de 2013

¿De PersonalBranding?



Por aquí:                                                        Temario global



  • Hablaremos de Reputación y de Employer Branding para generes tu Marca personal 
  • Hablaremos de construcción de Imagen de Marcas con Reputación = Valor Funcional + Valor Emocional + Valor de Responsabilidad Social Corporativa.
  • En el encuentro hablaremos de EmployerBranding, aplicación e implantación de Branding en Marca Personal y Marca Empresarial.
  • Marcas con Emoción (LoveMarks) y de como la Responsabilidad Social Corporativa es el medio más seguro para establecer relaciones, cada vez más satisfactorias con la comunidad.
  • Y de las formas que hemos ideado para que puedas abrir un camino seguro para ser Personal Branding. 

Serán 80 horas lectivas divididas en 20 horas para 


Diseño de Marketing de experiencias para compartir:

  1. Construcción o extracción de la experiencia de Marca
  2. Diseño y difusión de contenidos
  3. Los espacios de atención
  4. Aplicación de herramientas y usos prácticas de herramientas artísticas.
MaríaMateria  (María Montero)

Otras 20 horas para:

Liderazgos creativos:
  1. Conceptos de liderazgos creativos.
  2. Gestión de líderes creativos
  3. Adecuación de liderazgos creativos en Equipos de Alto Rendimiento.
  4. Aplicación de herramientas y usos prácticos de herramientas artísticas.
Ferclown (Fernando García)

20 horas:

Equipos de trabajo de alto rendimiento:  
  1. Construcción y diseño de equipos de trabajo de alto rendimiento llenos de talento.
  2. Gestión del talento y sus espacios de trabajo 
  3. Potenciación de la creatividad y despliegue de espacios para generar innovación
  4. Aplicación de herramientas y usos prácticas de herramientas artísticas. 
AdaniConsultor (Ayoze D. Garcías)


20 horas:

Branding y Personal Branding:  

  1. Conceptos y aplicaciones básicas para levantar Reputación como Marca (Reputación = Valor Funcional + Valor Emocional + Valor de Responsabilidad Social Corporativa)
  2. Creación de contenidos y coherencia Branding
  3. Estrategias relacionales y gestión del Feed Back
  4. Gestión de Crisis.
AraceliMasArte (Araceli Marrero)



¡Somos Employer Branding! pero, recuerda, también somos un equipo artístico, estos talleres son altamente interactivos y se apoyarán en contenidos pero sobretodo en la acción directa de construcción.

         Acción:

Crearemos o potenciaremos la Marca Personal de cada uno de los asistentes y en función de la experiencia adquirida, iremos tejiendo, paso a paso, la correlación que existe con la creación de Imagen de Marca empresarial. 

Si necesitas más contenidos, solicítalo en:    equipodiverta@divertabrand.com
Para inscripciones en:     equipo@divertabrand.com

O, a cualquiera de las marcas personales, implicadas en el proyecto, cuando las encontréis en redes. 

¡Creemos que te puede ser de máxima utilidad, así que te esperamos! 

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